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世界经济变得日益富有活力、充满不确定性及复杂性,并时不时就会发生结构上的巨变,在商业领域尤其如此。为了在这样的环境下保持商业竞争力,企业越来越需要有能力和意愿独立面对崭新挑战的雇员,企业又如何能帮助雇员稳定并提升他们的创新能力?史太白能力构建大会的活动深入讨论了以上课题。

伴随世界变得日益富有活力,未来个人履历也须变得越来越充满活力、丰富多彩!典型的个人履历将包括参与哪些项目的志愿者服务、长期职位、部分或者完全的自谋职业等。人们需要新的能力和心态来考虑并应对新的职位、公司、雇佣条件甚至事业。大学如何帮助学生提升他们的能力,并赋予他们面对就业市场挑战的勇气?“就业能力”代表了一个人为未来世界做好准备的能力和意愿,它正日益变成决定企业和个人成功的关键因素。第五届能力构建大会将这一因素置于聚光灯下,座谈会集中讨论了商业和大学对于这一概念的接受程度,来自科学界和工业界的嘉宾从不同角度对这个引人入胜的话题进行了讨论。

史太白下一届能力构建大会将于2013年12月举行。

2011/2012年活动流程:

10:00
史太白大学总裁,史太白基金会名誉董事Prof. Dr. Dr. h. c. mult. Johann Löhn致辞
 
社民党议会党团主席,巴登 - 符腾堡州议会和史太白基金会信托委员会副委员长Claus Schmiede致欢迎辞
 
10:30
史太白大学国际商学院执行董事Prof. Dr. Werner G. Faix
能力提升、研究、雇员能力提升-课题介绍
 
11:00
德国科隆经济研究所Christiane Konegen-Grenier
企业能力要求
 
11:40
列支敦士登大学创业学院教授Prof. Dr. Urs Baldegger, Van Riemsdijk
在创业中的行动和学习--列支敦士登大学
 
12:15
午餐
 
13:15
前国家秘书部长Prof. Dr. Julian Nida-Rümelin
大学的教育目标
 
14:00
柏林教育研究学者Dr. Peter Wex
高等教育能力提升测试
 
14:15
海德堡犹太人大学副校长Prof. Dr. Johannes Heil
宗教基金会教授、欧洲犹太人的历史和文化教授Ignatz-Bubis
学习中的能力提升和个人发展
 
14:45
加州大学圣地亚哥分校雷迪管理学院Prof. Dr. Tina Klein
美国战略教育与企业关系总监, 史太白大学国际商学院,圣地亚哥Dipl.-Theol. Annette Horne
前联邦经济部长、史太白技术转移基金会、史太白大学国际商学院董事、GEMINI公司咨询委员会主席、Friedrich-Alexander纽伦堡大学名誉教授,Eberhard-Karls图宾根大学名誉教授Prof. Dr. Helmut Haussmann
创新与人力资源 — 在德国和美国”SIBE- CEO – Schumpeter-Studie”的研究结果
 
15:15
间歇交谈
 
15:45
Konstanz大学校长Prof. Dr. Ulrich Rüdiger
技术科技大学--能力提升、个人技能及员工能力的发展
 
16:15
Ludwig-Maximilians München大学一般教育与教育研究学教授Prof. Dr. Rudolf Tippelt,
高等教育的教育情况—教育研究结果
 
16:45
SAPHIR能力提升公司项目领导能提升管理Silke Keim, M.A., MBA
史太白大学国际商学院、太白技术转移国际管理中心主任Dipl.-reg. Stefanie Kisgen, MBA
史太白大学国际商学院、知识与能力提升管理学教授Prof. Dr. John Erpenbeck
案例介绍-史太白大学国际商学院项目能力提升研究中关于能力提升发展案例
 
17:00
活动结束
 
往届活动:
 
 
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